Ir devagar é um risco, mas agir rápido não é suficiente: a IA precisa de estratégia para escalar

Conforme pesquisa da Thomson Reuters, empresas com estratégias de IA visíveis percebem que suas chances de crescimento de receita impulsionado por esta tecnologia podem dobrar

Adrián Fognini (*)

Ir devagar demais é um risco. Em um mundo onde os ambientes regulatórios estão mudando constantemente, a tecnologia avança de forma implacável e as exigências dos clientes requerem respostas imediatas, ser ágil e flexível é fundamental. No entanto, velocidade por si só não garante sucesso, pois correr sem direção é apenas uma forma de esperar em movimento.

A América Latina exemplifica as pressões dessas regulamentações em rápida mudança: as incertezas comerciais entre México e Estados Unidos, a complexa reforma tributária do Brasil e a eliminação das restrições cambiais na Argentina alteraram fundamentalmente o cenário competitivo. Essas mudanças impactam mais do que apenas o modo como as empresas operam — elas desafiam o núcleo de seus modelos de negócios.

A conformidade moderna exige fluxos de trabalho acelerados e uma gestão de informações integrada para simplificar a tomada de decisões e antecipar as crescentes demandas de governos, órgãos reguladores, fornecedores e clientes. A Inteligência Artificial Generativa (GenAI) tornou-se essencial para navegar em meio à volatilidade, com a competitividade dependendo da nossa capacidade de implementar recursos humanos e tecnológicos ideais para vencer. 

O imperativo da IA

O relatório “Future of Professionals 2025” do Thomson Reuters Institute revela que estamos em um momento crucial. Longe de 2023, quando discutimos as expectativas que os profissionais tinham sobre o uso do GenAI, ou os debates em 2024 em torno da experimentação e uso concreto da ferramenta: hoje já estamos falando sobre o custo de não estar estrategicamente preparado para a IA.

Como o relatório vem revelando de forma consistente desde seu lançamento há três anos, os profissionais latino-americanos demonstram um entusiasmo notável: 87% acreditam que a Inteligência Artificial terá um impacto significativo ou transformador em sua profissão nos próximos cinco anos — posicionando a região na vanguarda da preparação da força de trabalho.

No entanto, existe uma lacuna preocupante entre a prontidão individual e a liderança institucional: apenas 15% das organizações latino-americanas estabeleceram estratégias de Inteligência Artificial. Globalmente, organizações com estratégias de IA percebem 3,5 vezes mais probabilidade de obter benefícios mensuráveis e o dobro de probabilidade de obter crescimento de receita em comparação com aquelas sem estratégia.

Os dados são convincentes: empresas com estratégias de IA visíveis percebem que suas chances de crescimento de receita impulsionado pela tecnologia podem dobrar. Além disso, hoje podemos dizer que não prevemos mais o impacto da IA, mas podemos quantificá-lo. Mais da metade dos profissionais do relatório estão medindo o ROI positivamente em torno da IA, mostrando que um plano bem pensado e sua medição geram valor comercial real. 

Igualmente importante é abordar a lacuna entre as ambições pessoais dos profissionais relativas à IA e as estratégias organizacionais para ampliar o seu uso. Esse desalinhamento cria ineficiências e oportunidades perdidas que impactam diretamente os resultados.

Dois terços dos profissionais com objetivos pessoais relativos à IA desconhecem a estratégia de IA de sua organização, enquanto 38% daqueles em empresas com estratégias de IA não possuem objetivos pessoais de adoção, revelando uma desconexão entre as políticas corporativas e o engajamento individual.

Estruturas de governança apropriadas

Os líderes que demonstram empenho na adoção da IA criam estruturas de governança apropriadas e investem ativamente, vendo maiores benefícios. Aqueles que não desenvolverem e comunicarem suas estratégias este ano correm o risco de ficar para trás, à medida que os concorrentes aumentam sua vantagem competitiva, transformando suas operações e prestação de serviços.

Os parceiros de tecnologia devem preencher a lacuna entre inovação e implementação, ajudando os clientes a aproveitar as ferramentas de forma eficaz. Esse ecossistema requer diretrizes estratégicas e ferramentas de nível profissional que atendam a padrões éticos, legais, de segurança e operacionais que fortaleçam a confiança.

Em última análise, a ferramenta GenAI de que um advogado precisa para redigir uma ação judicial, ou um contador para preparar uma declaração de imposto, é fundamentalmente diferente daquela que podemos usar pessoalmente para organizar nossa lista de compras semanal.

Para os líderes que navegam no cenário incerto de hoje, o desafio não é simplesmente acelerar, mas garantir que a velocidade tenha direção. Ir muito devagar continua sendo arriscado, mas agir rápido sem bases adequadas é igualmente míope. Os profissionais não são muito lentos devido à falta de tecnologia. Acontece que é preciso mais do que tecnologia para construir confiança em nível profissional.

(*) Managing director Thomson Reuters International

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